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通过标准化教育和培训,使企业员工逐步把标准的强制性约束变为自我约束,形成自觉的标准化意识,使全体员工深切感受到标准化使一切工作井然有序。进一步促使包括在内的企业全体员工以旺盛的精力,使企业每个员工的潜能得到充分的发挥。
标准不但是企业生产产品的保证,以标准为核心构成的质量保证体系还是使市场需要能够持续地得到满足,也是使企业具备持续提供合格产品能力的保证。标准化基础工作做得不好的企业,生产不出产品。
从某种意义上讲,产品质量的竞争,实际上就是标准水平的竞争。运用标准化这一的科学管理方法。在企业内部建立一个包括技术、生产、供应、销售、质量以及财务、人事、新产品开发与研制等各个部门在内的产品质量管理体系。
有利于激励有资质的企业进入市场经营,剔除不合格或者行为不端的企业,有助于形成良好的竞争环境,降低交易成本,从而形成全国调理服务业健康、有序发展所依托的制度环境。
就业方向:
1、持有该证书可报考相关酒店管理师单位,作为技能依据。
2、可报考与证书所在行业相关的工作室、酒店管理师、科研院所、高等院校从事设计和设计管理、从业教育等方面的工作。
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